Добавить рекламный пост

Входим: Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь. 1 час 1 день 1 неделя 1 месяц Навсегда

Читаем:

Размещаем: RostovMama https://t.me/rostovmama_official Разместить от Vadim Разместить

Помогаем: [help!] Все вместе мы - удивительная сила, которая способна творить великие дела! [help!] Обсуждение темы сбора Сёмкиной для Сербат Артема. ПОЛИЦИЯ ВЕДЁТ ДЕЛО [help!] Дима Джинян. 26лет. ДЦП

[esperantia]

Девочки а по мне вопрос можно? ну если соберусь на второго.. я тут 5 лет дома просидела,  в сентябре 2013 только вышла на работу, а если предположим что в сентябре- октябре 2015 уйду на больничный по Бир и т.д..... мне что-нибудь будет или только по минимуму? ну если на момент уже ухода в декрет будет ровно 2 года стажа? что с  до 1,5 лет и больничным? какая судьба?

 

вы если только планируете второго малыша и уйти на больничный по бир в октябре,то можно спланировать так чтобы уйти 1 января например, тогда в расчет пойдут 2014 и 2015 года

[Дашулькин]

Девочки нужен совет!!!! Иду в декрет в 2015 году.
2013 и 2014 и по настоящее время работаю у двух работодателей. Вот ссылка из закона:
"2. В случае, если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей и в двух предшествующих календарных годах было занято у тех же страхователей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются ему страхователями по всем местам работы (службы, иной деятельности), а ежемесячное пособие по уходу за ребенком - страхователем по одному месту работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица и исчисляются исходя из среднего заработка, определяемого в соответствии со статьей 14 настоящего Федерального закона, за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие"
Правильно я понимаю?  если в 2015 году, на момент выписки б/листа  я увольняюсь от одного работодателя, то у другого я получу с учетом з/п  двух мест??
У кого были похожие ситуации? Как то не хочется терять на пособие.....

Пособие по бир Вы получаете по обоим местам работы, можете и не увольняться. А вот при расчете пособия до 1.5 лет если Вы хотите получать его исходя из учета заработка 2 работ, то на одной надо уволиться.
Но помните, что существует максимальный размер пособия, и он учитывается не отдельно для каждого работодателя, а суммарно.

[Evgeniy28]

Пособие по бир Вы получаете по обоим местам работы, можете и не увольняться. А вот при расчете пособия до 1.5 лет если Вы хотите получать его исходя из учета заработка 2 работ, то на одной надо уволиться.
Но помните, что существует максимальный размер пособия, и он учитывается не отдельно для каждого работодателя, а суммарно.

Да это я знаю. Тогда проще перед уходом в отпуск по бир уволиться и все получать на одном месте.
Спасибо что отозвались

[Neznakomka]

И мне помогите с расчетом  Если уйду в декрет в 2015 году (при этом с октября 2013 по настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет), то как расчитать выплату? какие годы необходимо использовать для расчета? 

[Jenifer83]

Девочки, а как быть в ситуации когда отпуск по уходу до 1,5 лет начинается в марте 2015 года, а человек с 26 апреля 2014 года не работает?
2013 полностью отработан.2014 116 дней отработано. берется заработок за 2013-2014 и делится на 480 дней?

[Дашулькин]

Девочки, а как быть в ситуации когда отпуск по уходу до 1,5 лет начинается в марте 2015 года, а человек с 26 апреля 2014 года не работает?
2013 полностью отработан.2014 116 дней отработано. берется заработок за 2013-2014 и делится на 480 дней?

Она в данный момент не трудоустроена? значит только пособия в собесе и все.От работодателя никаких выплат

[Белка-Стрелка-Космонавт]

Девочки, а как быть в ситуации когда отпуск по уходу до 1,5 лет начинается в марте 2015 года, а человек с 26 апреля 2014 года не работает?
2013 полностью отработан.2014 116 дней отработано. берется заработок за 2013-2014 и делится на 480 дней?

Пособие по уходу из среднего заработка берется у ТРУДОУСТРОЕННЫХ. Дашулькин вам написала .
У НЕ Трудоустроенных - минималька через  МФЦ.

[Jenifer83]

Пособие по уходу из среднего заработка берется у ТРУДОУСТРОЕННЫХ. Дашулькин вам написала .
У НЕ Трудоустроенных - минималька через  МФЦ.

Ясно. Обидно конечно

[Принцесса Шира]

Девочки подскажите, мы тут с мужем задумались, на какого работодателя возложить честь платить пособия. Мы думали если на работе мужа, тог да можно ли будет ему делать расчёт пособий за 11-12 года например, или только 13-14? Просто исходя из его з/п пособия выйдут больше, но только за эти конкретные года. И  надо ли будет ему писать заявление о сокращённом рабочем дне?

[Нейра]

Девочки подскажите, мы тут с мужем задумались, на какого работодателя возложить честь платить пособия. Мы думали если на работе мужа, тог да можно ли будет ему делать расчёт пособий за 11-12 года например, или только 13-14? Просто исходя из его з/п пособия выйдут больше, но только за эти конкретные года. И  надо ли будет ему писать заявление о сокращённом рабочем дне?

Муж года заменить не сможет, поэтому только 2013 и 2014. И да, если он будет оформлять отпуск по уходу за ребенком, то нужно будет перейти на сокращенный рабочий день. Тогда он будет получать и пособие по уходу и заработную плату пропорционально отработанному времени.

Пособие по беременности и родам муж оформить не сможет , речь идет только об отпуске по уходу за ребенком.

[Принцесса Шира]

Муж года заменить не сможет, поэтому только 2013 и 2014. И да, если он будет оформлять отпуск по уходу за ребенком, то нужно будет перейти на сокращенный рабочий день. Тогда он будет получать и пособие по уходу и заработную плату пропорционально отработанному времени.

Пособие по беременности и родам муж оформить не сможет , речь идет только об отпуске по уходу за ребенком.

Юль,  спасибо.  если нельзя менять года, то тогда и заморачиваться не будем.
А то что речь идёт об отпуске по уходу за реб,  я и так понимаю, но никто же не называет эти суммы, как отпускные

[Нейра]

Юль,  спасибо.  если нельзя менять года, то тогда и заморачиваться не будем.
А то что речь идёт об отпуске по уходу за реб,  я и так понимаю, но никто же не называет эти суммы, как отпускные

Ну я на всякий случай уточнила

[Jenifer83]

Девочки,с двойней сталкивались?
Я в тупике

[Светланка]

Девочки,с двойней сталкивались?
Я в тупике

А в чём вопрос?

[Дашулькин]

Девочки,с двойней сталкивались?
Я в тупике

Отпуск по БиР не 140 а 194 дня

Единовременная выплата платится на каждого ребенка

Пособие по уходу также на каждого ребенка